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Luko recrute !

Ă€ propos

Luko est l'assurance qui connaît la croissance la plus forte en Europe et la première néo-assurance en France.

La mission de Luko est simple : transformer un secteur perçu comme un mal nécessaire en un service qui protège réellement.

Au-delà de la protection des individus, l'assurance doit être au service de la société : elle doit être un allié de la planète et de ses enjeux environnementaux.

Nous pensons que l'assurance doit ĂŞtre simple, transparente et utile.

Notre obsession ? Offrir une expérience incroyable à nos assurés. Luko ne se contente pas d'assurer : nous travaillons sur la prévention. Nous construisons les meilleures technologies alimentées par l'IA afin de prévenir les sinistres chez nos assurés.

En trois ans, nous avons convaincu plus de 300 000 utilisateurs de nous faire confiance. Nous sommes soutenus par quelques-uns des plus grands fonds de capital-risque (EQT Ventures, Accel, Founders Fund, Speed Invest, Xavier Niel, etc.) et avons levé plus de 70 millions d'euros en séries A et B.

Nous sommes une équipe de plus de 220 talents ambitieux et créatifs désireux de réinventer une industrie entière. Nous recherchons d'autres talents motivés et qui souhaitent avoir de l’impact afin de développer Luko en Europe. Nous nous engageons pour l'égalité d'accès à l'emploi, l'inclusion et la diversité au sein des équipes.

ĂŠtes-vous prĂŞt Ă  rejoindre notre aventure ?

Descriptif du poste

📍 Stage de 6 mois basé à Paris

Luko Real Estate (ex-Unkle) est notre équipe qui simplifie le quotidien des agences immobilières.
Comment ? Grâce à notre outil, Unkle PRO, on fait gagner du temps aux agences immobilières tout en protégeant leurs propriétaires des risques de loyers impayés, mais pas que !
Ce que nous proposons ? Une plateforme digitale et des produits d’assurance innovants (Garantie loyers impayés, Assurance Habitation, PNO, etc) à destination des agences immobilières.


Ta mission au sein de l'Ă©quipe :

En relation direct avec, Cédric (COO Luko Real Estate) et en lien avec Hana (Account Manager) & Ghita (Certification & CS lead) tu es chargé.e des missions suivantes :

  • Driver le processus et le suivi de facturation de nos agences partenaires (rĂ©conciliation de bordereaux avec notre base de donnĂ©e, amendements de certains contrats, rĂ©siliations)
  • Organiser le suivi et le contrĂ´le de la facturation de nos clients B2C
  • Structurer le recouvrement de crĂ©ances clients chaque mois (appels + emails + reporting)
  • Suivre tes rĂ©sultats Ă  l’aide de Dashboard que tu auras crĂ©Ă© avec l’aide de l’équipe Data
  • Etablir et maintenir une documentation claire et exhaustive sur les process financiers ci-dessus
  • Communiquer tes reportings aux Ă©quipes mĂ©tiers (Claim & Account Manager)


C'est un match si...

  • Tu es issu.e d'une formation supĂ©rieur en Finance/Gestion/ComptabilitĂ© ou Assurance et tu disposes d’une convention de stage qui est dĂ©livrĂ©e par ton Ă©cole ou universitĂ© dans le cadre d'un Master ou Bachelor;
  • Tu as une première expĂ©rience en gestion ou comptabilitĂ© et un attrait pour le secteur de l'assurance/insurtech/fintech;
  • Data driven, tu as une forte appĂ©tence pour l’analyse de donnĂ©es;
  • Autonome et force de proposition, tu adores amĂ©liorer et mettre en place des process;
  • Tu es Ă  l’aise dans un environnement opĂ©rationnel en perpĂ©tuel mouvement;
  • Tu es Ă  l’aise au tĂ©lĂ©phone.
  • Tu es Français(e) bilingue/natif(ve) la langue utilisĂ©e dans ton rĂ´le au quotidien sera essentiellement le Français;
  • Tu es Ă  l'aise avec l'anglais (ecrit/oral), qui est notre langue principale de collaboration en interne chez Luko, compte tenu de notre environnement international.

 

Ce que nous offrons :

  • Rejoins l'insurtech qui connaĂ®t la plus forte croissance en Europe.
  • Rejoins la 1ère scale-up française oĂą il fait bon travailler en termes de bien-ĂŞtre.
  • Carte ticket restaurant
  • 50% du titre de transport,
  • 1 jours de congĂ©s/mois (stage)
  • Évolue dans un environnement stimulant et plein de dĂ©fis.
  • Apprends avec une Ă©quipe passionnĂ©e et internationale
  • Équipe super sympa, bienveillante et bureaux Ă  Paris & Berlin
  • PossibilitĂ© de tĂ©lĂ©travailler

 

Notre processus de recrutement :

  • 1er Entretien - introduction avec Cedric, VPO Luko Real Estate
  • Case study Ă  prĂ©parer Ă  la maison 
  • Entretien Lukofit (culture-fit) avec Alison de l'equipe People.

 

Qui sommes-nous?

Luko est la première insurtech en France et en Europe. En plus d'être un assureur, Luko est aussi un partenaire de vie qui rend l'assurance habitation simple et transparente, tout en permettant à des milliers d'assurés de prendre soin de leur maison au quotidien.

Notre obsession ? Offrir une expérience incroyable à l'assuré, et transformer un secteur perçu comme un mal nécessaire en un service qui protège réellement.

Mais Luko ne se contente pas d'assurer, il s'agit aussi de construire une assurance au service de la société et de prévenir les problèmes. C'est ce qui nous a conduits à intégrer le Giveback dans notre modèle économique et à développer des services de prevention pour aider des millions d'Européens à prendre soin de leur maison.

En 5 ans, nous avons convaincu plus de 400 000 utilisateurs de nous faire confiance. Nous sommes soutenus par quelques-uns des plus grands fonds de capital-risque (EQT Ventures, Accel, Founders Fund, Speed Invest, Xavier Niel, etc.) et avons levé plus de 70 millions d'euros en séries A et B.

Nous sommes une équipe de plus de 200 talents ambitieux et créatifs désireux de réinventer une industrie entière. Nous recherchons d'autres talents motivés et qui souhaitent avoir de l’impact afin de développer Luko en Europe. Nous nous engageons pour l'égalité d'accès à l'emploi, l'inclusion et la diversité au sein des équipes. 

 

Tu as lu jusqu'au bout, autant postuler !

N’hésite pas à consulter notre Guide pour en savoir plus sur Luko, notre culture d’entreprise et notre façon de travailler !

 

Diversité, inclusion et équité

Nous pensons que l'inclusion est le résultat d'un engagement permanent. Nous voulons construire un environnement ouvert à tous, indépendamment de la nationalité, des capacités physiques, de la structure familiale, de l'âge, de la situation socio-économique, de l'état civil, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine ethnique, de la religion, des croyances ou de tout autre élément qui rend votre expérience de vie unique. Nous nous efforçons en permanence de créer un environnement diversifié, équitable et inclusif, où chacun a un espace pour s'épanouir. Pour encourager cette démarche, nous avons mis en place une politique pour soutenir cet engagement, tu peux en savoir plus ici.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Stage (6 Ă  6 mois)
  • Lieu : Paris
  • Niveau d'Ă©tudes : Bac +1
  • ExpĂ©rience : > 6 mois
  • TĂ©lĂ©travail ponctuel autorisĂ©
  • Salaire : entre 1050€ et 1300€ / mois